A presença da Geração Z no setor de gestão de frotas e logística no Brasil vem crescendo de forma acelerada, acompanhando o avanço da digitalização das operações e a transformação do perfil profissional das empresas do segmento.

De acordo com a 5ª edição do Guia sobre Tendências de Gestão de Frotas e Logística, conduzida pela Platform Science, a participação dos profissionais da Geração Z praticamente dobrou em dois anos. O índice passou de 10,5%, em 2024, para 19,5% em 2026.

Ao mesmo tempo, os millennials consolidaram-se como maioria no setor e já representam 52,8% da força de trabalho. Segundo o levantamento, o movimento reflete tanto a entrada de novos profissionais no mercado quanto a crescente necessidade de mão de obra com maior domínio tecnológico.

Atualmente, 83,6% dos profissionais que atuam no setor possuem ensino superior ou pós-graduação, reforçando a demanda por qualificação técnica e capacidade analítica nas operações logísticas.

Para Rony Neri, diretor-executivo LATAM da Platform Science, a digitalização alterou significativamente o perfil das competências exigidas pelas empresas. “Com a substituição de processos manuais por plataformas digitais, o setor passou a exigir competências tecnológicas que se alinham naturalmente ao perfil da Geração Z. São profissionais com maior facilidade em análise de dados, uso de sistemas e automação”, afirma.

Embora o avanço tecnológico seja percebido em diferentes áreas, a adoção de soluções mais avançadas ainda ocorre de maneira desigual entre as empresas. Segundo o estudo, apenas 13,5% das companhias utilizam inteligência artificial integrada às operações logísticas.

Por outro lado, ferramentas já consolidadas apresentam forte presença no setor. O levantamento aponta que 94% das empresas utilizam sistemas de GPS, enquanto 85% adotam telemetria e 73,2% trabalham com videomonitoramento. Já sensores com recursos de inteligência artificial voltados à detecção de fadiga estão presentes em 70% das operações analisadas.

Tecnologia e análise de dados ganham espaço na logística

O uso de dados também vem ampliando espaço nas decisões operacionais. Segundo a pesquisa, 72,6% das empresas já utilizam ferramentas de Business Intelligence (BI), indicando uma gestão mais orientada por indicadores e análises de desempenho.

“A nova geração valoriza ambientes que combinam tecnologia, segurança e propósito. A logística moderna, ao reduzir acidentes e aumentar a eficiência da cadeia, passa a atender essa expectativa”, detalha Neri.

O levantamento mostra ainda que segurança e produtividade permanecem entre os principais pilares das operações logísticas. A segurança foi apontada como prioridade por 76,1% das empresas, enquanto 77,2% destacaram a produtividade operacional como fator central das estratégias do setor.

Apesar da evolução tecnológica, a convivência entre diferentes gerações nas empresas ainda representa um desafio para a transformação digital. De acordo com o estudo, 41% das companhias apontam a integração entre perfis geracionais distintos como uma das principais barreiras para acelerar a adoção tecnológica. Além disso, apenas 27% informaram possuir integração total de dados em suas operações.

“Competências tradicionais, focadas apenas na operação, já não são suficientes. O setor exige hoje visão analítica, capacidade de liderança e desenvolvimento contínuo de equipes, além de agilidade na tomada de decisão”, finaliza o diretor-executivo LATAM da Platform Science.