Os desafios para o profissional de logística em 2025

Os desafios para os profissionais de logística em 2025 refletem um cenário de rápidas transformações tecnológicas, mudanças nas cadeias de suprimentos globais e exigências crescentes por parte dos consumidores e regulamentações de órgãos competentes ligados ao segmento.

Podemos considerar alguns dos principais aspectos desses desafios, colocados abaixo:

1. Digitalização e Automação

– Integração de tecnologias, considerando um novo cenário com o desenvolvimento e aplicação da Inteligência Artificial (AI);

– Resistência à mudança de alguns segmentos, quanto ao desenvolvimento e implementação dos processos de digitalização nas empresas;

– Capacitação das equipes – Treinamentos e aperfeiçoamento em operações multifuncionais, para esse novo cenário.

2. Sustentabilidade e Responsabilidade Ambiental

– Pressões regulatória – Cumprir regulamentações ambientais definidas pelos órgãos governamentais;

– Operações mais sustentáveis, com a implantação de soluções tecnológicas e inovadoras, com objetivo de manter um crescimento sustentável nas organizações;

– Economia circular – Incorporação e desenvolvimento desse novo conceito.

3. Globalização e Geopolítica

– Disrupções nas cadeias globais de suprimentos;

– Regionalização das cadeias de suprimentos, através da Implantação de hubs regionais;

– Regulatório de compliance – Ajuste às normas e procedimentos de governança corporativa.

4. Demanda por Personalização e Velocidade

– Logística última milha – Atender às crescentes exigências do mercado e expectativas dos clientes;

– Flexibilidade operacional – Adaptação rápida às mudanças e às novas tecnologias;

– Gestão de estoques – Aprimorar o controle do working capital, eliminação de retrabalhos e desperdícios.

5. Escassez de Talentos

– Formação e contenção de novos talentos;

– Mudança do perfil dos profissionais da logística, para atender às novas exigências do mercado de trabalho.

6. Segurança e Gestão de Riscos

– Cibersegurança – Desenvolvimento de novas tecnologias e processos de gestão compartilhados;

– Riscos climáticos e desastres naturais – Planejamento preventivo;

– Fraudes e roubos – Rever os processos e procedimentos atuais, com objetivos de melhorias contínuas no monitoramento e rastreamento das operações.

7. Crescimento do E-commerce e Omnicanalidade

– Integração omnichanel – Gerenciar o crescimento dessa modalidade e resultados esperados;

– Logística reversa – Necessidade de uma maior integração dentro da cadeia de abastecimento, pela busca da eficiência no processo;

– Concorrência acelerada – Entender o mercado e expectativas dos clientes;

8. Pressão por Redução de Custos

– Otimização de recursos – Reduzir custos operacionais através da multifuncionalidade operacional;

– Tecnologias acessíveis – Business Inteligence, Artificial Inteligence, Sistemas de Gestão – ERPs, TMS, WMS, monitoramento, rastreamento, entre outros já disponíveis;

– Gestão da Eficiência Energética – Combustíveis, eletrificação de frota, manutenções preventivas na gestão de frota;

– Inovações tecnológicas para modernização da infraestrutura operacional, assim como investimentos necessários para aumentar a eficiência e produtividade;

Soluções propostas para vencer esses desafios

– Investir em educação continuada e parcerias com startups e fornecedores tecnológicos;

– Adotar uma postura proativa em inovação, buscando sempre antecipar tendências.

– Criar redes de colaboração com outras empresas, aproveitando oportunidades para compartilhar infraestrutura e recursos humanos e materiais.

Esses desafios exigirão que o profissional de logística desenvolva uma visão estratégica, flexível e adaptável ao cenário global dinâmico, considerando seu ambiente interno – empresa – assim como seu ambiente externo – concorrência e mercado.

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Ozoni Argenton

Ozoni Argenton

CEO na OAJ Consult – Consultoria & Assessoria Empresarial. Executivo com sólida experiencia e atuação no segmento de Logística Empresarial e Logística Integrada, com Especialização em Logística Frigorificada – Cadeia do Frio. Como Executivo C-Level, atuou em empresas como: SPA – Santos Port Authority(CODESP), McLane do Brasil AS, Protege AS – Transportes & Segurança de Valores, Comfrio Soluções Logísticas AS, Martin Brower do Brasil SA, Philip Morris do Brasil AS, Danone Group AS. Membro do Conselho Executivo da ABRALOG – Associação Brasileira de Logística.

e-mail:oaj.consult@hotmail.com | Linkedin: linkedin.com/in/ozoni-argenton-junior-29ab8420

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